หักเงินเพราะมาสาย นายจ้างโทษจำคุก 6 เดือน ปรับ 1 แสนบาท!

หากคุณคือคนหนึ่งที่เคยถูกหักเงินจากการไปทำงานสาย ต้องอ่าน! กฎหมายแรงงานคุ้มครอง1. นายจ้างไม่สามารถหักเงินจากเหตุมาสายได้ ผิดกฎหมายแรงงาน2. มาสาย 5 นาที ลงว่ามาสายครึ่งชั่วโมงไม่ได้ สายเท่าไหร่ลงเวลาเท่านั้น3. มาสาย 3 วัน หักเงิน 1 วัน ไม่สามารถทำได้4. มาสายแล้วไล่ออกเลยก็ไม่ได้ ต้องทำหนังสือเตือนตามระเบียบบริษัทก่อน5. บังคับทำโอทีไม่ได้

Read more

อย่าเชื่อ “ลาออกโดยไม่แจ้งล่วงหน้า บริษัทไม่จ่ายเงิน”

บริษัทแจ้งว่า หากลูกจ้างไม่แจ้งลาออกล่วงหน้าตามเงื่อนไขข้อบังคับเกี่ยวกับการทํางานที่กำหนด ลูกจ้างจะไม่ได้รับค่าจ้างในงวดสุดท้ายของการทำงาน นี่คือความเท็จของหัวหน้า หรือนายจ้าง เพื่อหวังจะเชิดเงินที่ต้องจ่ายให้กับลูกจ้าง ซ้ำร้ายกว่านั้น ในบางบริษัท คนที่มีหน้าที่ทำเรื่องเบิกงบค่าจ้างจากบริษัท เบิกมาแล้วไม่ยอมจ่ายลูกจ้างก็มี เก็บเข้ากระเป๋าตัวเองไปเลยก็มี พอครบกำหนดเงินเดือนออก ลูกจ้างโทรตามเรื่อง ก็บอกกับลูกจ้างว่า บริษัทฯ ไม่จ่ายค่าจ้างให้ เพราะลูกจ้าง ไม่ได้แจ้งลาออกล่วงหน้าตามระเบียบบริษัทฯ กำหนด ซึ่งตามข้อเท็จจริงแล้ว

Read more
error: Content is now protected!